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我所理解的執行力，就是保質保量完成自己工作的能力，也可以說是按時按質履行好自己的工作職責的能力。初來茶花女公司，我已然清楚自己的工作職責，并盡力做到，這就是我的執行力。
作為一名物流專員，我的工作任務就是：
1、嚴格按倉儲物流作業指導書進行操作，按銷售單核算貨物的方數，聯系物流；
2、協同負責安排倉庫備貨、發貨；
3、負責裝車之前的數量清點；
4、做好出入庫記載，保證數量的準確性；
5、做好倉庫的衛生工作；
6、下班之前必須完成生產計劃表和物流跟蹤表以及回頭車聯系匯總表；
7、絕對服從倉庫主管的安排等等。
我很開心，在我開始做這份工作的時候，有手把手教我的主管，有團結合作的同事，有領導的關懷，讓我在物流這個既熟悉又陌生的領域開始了我職業生涯的旅程。謝謝你們！
以前聽說過美國的一所非常有名的學校叫西點軍校，在西點軍校中有一句經典語言“沒有任何借口”，我覺得這也是對執行力進行完整的詮釋。沒有任何借口，不找任何理由，百分之百完成任務！
關于怎樣提高執行力，首先要提高團隊執行力?，F代企業講的都是團隊協作，而不是個人英雄主義。要提高團隊執行力，必須先提高團隊凝聚力，每一個員工都要有團隊意識和集體榮譽感。我覺得我們茶花女公司在這方面就是有所作為的，上至領導，下至員工。
還有一段話，是我在網上看到的，就是：結果不等于完成任務。這是我第一次聽到這樣的說法，還有比如：用結果交換自己的工資，用價值來衡量結果。我知道在很多企業里，有很多員工，他們在為自己工資太低而吶喊，但很少甚至沒有一個對自己的工作能力和工作效率不高而較真。隨著社會的進步和科學的發達，企業越來越注重人才，也就是具備創新能力和創造結果的能力。如果要你在一個企業里占有一席之地，只要不停的學習，不停的吸收新鮮的東西來充實自己的大腦，才能改變自己的觀念和思維，與企業一道成長。
其實，說這么多，我想講的就是希望我們大家一起努力，共創茶花女美好的明天，為了那一天，加油！
本文作者系公司物流專員 王雙
